Mutuelle | Nous joindre | English
   Mot de passe oublié ?
   Demande d'ouverture de compte
   Téléphone : 514 270-4905
   Télécopieur : 514 270-0926
   ceiq@collectif.qc.ca
Actualités et événements
28/11/2019 :  Le modèle unique entreprise d'insertion présenté à ICI-Radio-Canada Première dans l'émission de Pénélope McQuade
14/11/2019 :  Intégration des jeunes au marché du travail : une nouvelle annonce du ministre au profit de la jeunesse
11/11/2019 :  Fais le PA! Le parcours adapté (PA) en entreprise d'insertion recrute des jeunes issus des Centres jeunesse dans plusieurs régions du Québec!
01/11/2019 :  Offre d'emploi: formateur(trice) technique pour les Distributions l’Escalier
23/09/2019 :  Lancement du plan d’action pour la main-d’œuvre: Le CEIQ accueille favorablement la vision du ministre.
22/08/2019 :  Entente Canada-Québec – Intégration des jeunes au marché du travail : le Collectif est heureux de l’annonce de cette entente pour le Québec et sa jeunesse
20/06/2019 :  Ententes de transfert Canada-Québec relatives au marché du travail et la main-d’œuvre : le Collectif se réjouit de la signature de ces ententes
30/05/2019 :  Le rapport annuel 2018 du Collectif est en ligne!
16/05/2019 :  Prix Reconnaissance jeunesse du SAJ : Benoit Beaudry des Ateliers d'Antoine à l'honneur
15/04/2019 :  Congrès 2019 : Faire la différence
12/04/2019 :  Collaborer pour insérer en emploi; des solutions à la rareté de main-d’œuvre et à l’exclusion sociale
09/04/2019 :  Déclaration de Montréal sur l’évaluation et la mesure d’impact social: Nous avons signé, et vous?
01/04/2019 :  Le Collectif est fier d'accueillir son 51e membre; SOS Vélo, une alternative sociale, écologique et environnementale vers l'emploi.
23/09/2018 :  « Un engagement à toute épreuve », le Collectif et les entreprises d'insertion dans le Devoir
20/03/2018 :  20 ans de partenariat entre les entreprises d’insertion et le gouvernement du Québec : des milliers de parcours de vie transformés !
08/09/2016 :  "Les entreprises d’économie sociale : un modèle rentable". Reportage TV et article de Radio-Canada dans le cadre du GSEF2016

Nouvelle du 22/08/2019

Entente Canada-Québec - Intégration des jeunes au marché du travail : le Collectif est heureux de l'annonce de cette entente pour le Québec et sa jeunesse

Montréal, le 22 août 2019 - Le Collectif des entreprises d'insertion du Québec (CEIQ) accueille favorablement la signature de l'Entente Canada-Québec relative au volet régional du programme Stratégie emploi et compétences jeunesse pour aider à l'intégration des jeunes au marché du travail.

Le Collectif souhaite saluer les efforts de monsieur Boulet, ministre du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale qui aura su à nouveau défendre et faire reconnaître la spécificité et l'efficience du modèle partenarial québécois. Le Collectif rappelle qu'il a toujours soutenu ce modèle où l'ensemble des partenaires du marché du travail, les employeurs, les syndicats, le secteur de l'éducation, les organismes communautaires en développement de l'employabilité et Service-Québec conjuguent leurs efforts pour permettre de bâtir des politiques publiques plus près des réalités du milieu et des besoins des Québécois(es).

Le renouvellement et la bonification de cette entente permettront au gouvernement du Québec de renforcer ainsi son rôle comme responsable des mesures actives d'emploi destinées aux jeunes sur son territoire, et ce, en étant au plus proche des priorités et des besoins locaux et régionaux. Ces nouveaux pouvoirs permettront au gouvernement du Québec de mieux harmoniser et d'améliorer la cohérence de l'ensemble des interventions tout en les arrimant aux besoins de la communauté.

« C'est une excellente nouvelle. Les jeunes éloignées du marché du travail pourront bénéficier de mesures de formation adaptées à leurs besoins et à leur situation et ce, en étant au plus proche de la réalité régionale dans laquelle ils vivent.», affirme Richard Gravel, directeur général du CEIQ.

« De par notre connaissance des enjeux et des besoins des jeunes éloignés du marché du travail, le Collectif et ses membres sont déjà proactifs dans l'adaptation et la bonification continue de leurs services afin de faire vivre à ces jeunes une intégration durable en emploi. Nous sommes donc déjà prêts et très enthousiastes à l'idée de travailler de concert avec le ministre afin d'assurer une opérationnalisation efficiente des investissements dans l'offre de services publics d'emploi » conclut Michel Morin, président du CEIQ.

À propos des entreprises d'insertion

Les entreprises d'insertion, des « entreprises passerelles », répondent à des besoins de formation et d'accompagnement tout en apportant aux futurs employeurs une main-d'œuvre mieux préparée et qualifiée.

Elles forment 3 100 personnes chaque année dans un milieu réel de travail. Le taux d'insertion en emploi ou de retour aux études des finissants y est de 72 %. 76 % se sont maintenus en emploi ou étaient aux études après 1 an. Les travailleurs en formation sont majoritairement des jeunes de 16 à 35 ans, des décrocheurs et des immigrants.

Les entreprises d'insertion, des entreprises d'économie sociale, sont des restaurants, des traiteurs, des friperies, des usines, des ateliers d'informatique, d'ébénisterie, etc. Elles offrent des produits et services répondant aux normes de qualité propres à leur secteur.

À propos du Collectif des entreprises d'insertion du Québec

Le Collectif est le regroupement de 51 entreprises d'insertion réparties dans 14 régions du Québec. Il a pour mission de promouvoir et de soutenir les entreprises d'insertion membres et d'appuyer l'intégration sociale et professionnelle des personnes en quête d'un meilleur avenir.

-30-

Source et renseignements :

Collectif des entreprises d'insertion du Québec

Philippe Margueron, conseiller en développement et communication
Tél. : 514 270-4905 #224
communication@collectif.qc.ca

Accueil  |  Mon dossier  |  Avis importants  |  Plan du site  |  Nous joindre  |  FAQ  |  Mutuelle
© 2012 Collectif des entreprises d'insertion du Québec Conception du site Phidel Communications Inc.